Компании

...ПОПОЛНИЛ СПИСОК САМЫХ ПРИВЛЕКАТЕЛЬНЫХ РАБОТОДАТЕЛЕЙ НА ФАРМРЫНКЕ. Новый завод компании «Ново Нордиск» в Калужской области станет первым и единственным предприятием в России по выпуску полного портфеля современных инсулинов. А те, кто на нем работает, будут непосредственно причастны к решению одной из самых острых проблем отечественного здравоохранения — обеспечению жизненно важными препаратами миллионов россиян, страдающих диабетом.

ОАО «Валента Фарм» — уникальная компания для российского фармацевтического рынка: она стабильно лидирует по динамике развития бизнеса среди первой двадцатки рынка, входит в ТОР3 отечественных фармкомпаний по показателям производства, а ее препараты заслужили доверие со стороны лидеров мнений, практикующих специалистов и пациентов. Такой успех во многом связан с теми глубокими качественными изменениями, которые происходят в компании в последнее время. Руководство здесь открыто для новых идей и инициатив сотрудников — ведь чем больше интересных проектов будет реализовано, тем лучше для всех. А сами сотрудники рассматриваются как основная ценность компании — ее капитал. О кадровой политике компании мы беседуем с директором по персоналу Екатериной НЕПОМНЯЩЕЙ.

Уже 20 лет сибирский филиал «Такеда» подтверждает репутацию компании, в которую стремятся попасть на работу. Костяк команды – профессиональные врачи – работают вместе, с момента основания компании. Причина такого постоянства заключается не только в коммерческом успехе, но и в ориентации на людей – всегда и во всем.

Уникальный образовательный проект, ставший мощным фундаментом системы планирования карьеры сотрудников, запущен в компании STADA Marketing, российском sales-подразделении холдинга STADA CIS. Академия «Карьера» — это отличный шанс выбрать направление развития по душе и совершить прорыв в профессиональном и карьерном росте!

Японская фармкомпания «Астеллас» объявила об открытии позиций ФЕДЕРАЛЬНЫХ МЕНЕДЖЕРОВ (менеджеров второго уровня) отдела «полевых сил» в разных регионах России. Для профессионалов фармрынка с проактивной позицией, нацеленных на результат, это отличная возможность попасть в одну из немногих компаний, растущих быстрее фармрынка в целом, где рекордные показатели вовлеченности, самые конкурентные зарплаты и лучшие марки корпоративных автомобилей.

Одна из самых быстро растущих компаний на фармрынке ГК А.v.e. объединяет под своим управлением около тысячи аптек по всей России, разных по размеру, формату, стилю работы. И с этой точки зрения A.v.e. является уникальным работодателем в секторе фармрозницы. В России, пожалуй, нет другой аптечной сети со столь широким спектром выбора предложений о работе. «У нас вы найдете аптеку на любой «вкус и цвет!», — утверждает зам. генерального директора Группы компаний А.v.e. Ирина ПУНИРИДИ.

R&D-подразделение холдинга STADA CIS, входящего в крупный международный концерн STADA, — уникальная площадка на отечественном фармрынке. STADA PharmDevelopment имеет не только серьезный опыт фармразработок, но и всю палитру возможностей, которые дает работа в составе крупной европейской компании. Научный потенциал, новаторский подход к организации процессов в R&D, темпы развития портфеля и командный дух — все это привлекает к работе в компании как профессионалов рынка, так и талантливую молодежь.

Компания «Такеда», входящая в число мировых лидеров фармацевтического бизнеса, среди своих главных стратегических задач видит развитие региональных подразделений. Одна из наиболее успешных региональных команд — территория «Волга» — по объему продаж занимает 7-е место среди фармацевтических компаний, работающих в Поволжье. И намерена уже в ближайшем будущем войти в пятерку лидеров. Формула успеха? Динамизм, новаторство, социальная ответственность и командный дух.

Позиция КАМа, открытая в Группе компаний «САНТА СНГ», для людей активных, инициативных, нацеленных на достижение серьезных результатов, открывает широкое поле деятельности. Многогранный опыт, наработанный на данной позиции в динамично развивающейся компании, придаст импульс вашей карьере.

С высоты 21-го этажа бизнес-центра на Ленинградке, где находится офис международной компании «Галдерма», Москва как на ладони. Ощущение высоты, полета, дальности горизонтов дает сотрудникам не только высокое расположение офиса, но и впечатляющая динамика развития компании, придающая работе невероятный драйв. Хотите почувствовать атмосферу в одной из самых быстро развивающихся и интересных компаний на российском рынке — приглашаем в путешествие по московскому офису «Галдерма».

Весна всегда несет обновление. Но обновление «ВЕРОФАРМ» началось чуть раньше — в самом начале этого года. Переезд центрального офиса компании в новый, современный, удобно расположенный бизнес-центр — просторный, по-весеннему прозрачный и звонкий — знаменовал собой не только грядущее «совершеннолетие» компании, но и стремление к очередному витку в развитии.

Компанию «Такеда» хорошо знают на Урале не только как производителя качественных лекарственных препаратов, но и как инициатора социально значимых для региона проектов. «Такеда» приходит на помощь людям в чрезвычайных ситуациях. Так было, когда компания безвозмездно предоставила медикаменты для пострадавших после крушения самолета под Тюменью и при пожаре в клубе «Хромая лошадь» в Перми.

В «ГЕДЕОН РИХТЕР-РУС» ОТКРЫТА ВАКАНСИЯ ЗАВЕДУЮЩЕГО МИКРОБИОЛОГИЧЕСКОЙ ЛАБОРАТЕРИЕЙ. Если вы профессионал, если хотите работать на передовом, активно развивающемся фармпредприятии, признанном одним из лучших работодателей на российском рынке, завод «ГЕДЕОН РИХТЕР-РУС» — то, что вам нужно! Работа в компании придаст мощный импульс вашей карьере. Вы получите лучший европейский опыт и войдете в число звездных специалистов отечественного фармпрома.

Кто не мечтал попасть на олимпиаду в Сочи! Для сотрудников STADA такая мечта стала реальностью — победители корпоративных олимпийских игр провели в Сочи незабываемые четыре дня, вложив всю гамму своих чувств и эмоций в поддержку российских олимпийцев. Спорт и STADA — эти понятия сегодня неразделимы. Вкладывая деньги в спортивные программы, компания инвестирует в здоровье, бодрость духа и формирование победного настроя сотрудников, а это залог движения компании к лидерству на рынке.

Работа в течение 10—15 лет в одной компании? Такое на фармрынке редкость! А в команде «Такеда» региона «Северо-Запад» - обычное явление. Что мотивирует людей на столь долгосрочную работу? Один из мощных мотиваторов - уникальная корпоративная культура, в которой людям комфортно работать и развиваться. В ее основе — сплав философии «такедаизма» и лучших традиций скандинавской бизнес-культуры, унаследованных от компании «Никомед».