ФАРМПЕРСОНАЛ
Регистрация | Вход
Олимпийские рекорды STADA
«ТАКЕДА» на Волге: 100 лет в одной компании
STADA PharmDevelopment: в команде единомышленников
 

События и комментарии

27.06.2014

Валерий Рязанский: Программа привлечения медработников в сельскую местность должна быть продолжена

Председатель Комитета СФ по социальной политике Валерий Рязанский принял участие в заседании правления Федерального фонда обязательного медицинского страхования (Фонд ОМС), сообщает МВ.

На заседании были подведены итоги деятельности Фонда ОМС за минувший год, а также намечены перспективы на будущее.

Валерий Рязанский назвал качественным исполнение бюджета Фонда ОМС, так как, по его словам, доходы бюджета составили 1, 1 триллион рублей, что на 4 % превысило плановые показатели. Расходы организации составили более одного триллиона рублей, из них основная часть направлена в регионы на оказание медицинских услуг.

- Еще остаются невыясненными вопросы эффективности деятельности страховых медицинских организаций в системе ОМС. Эта тема будет подниматься на очередном заседании правления, - сказал он.

Как отметил глава профильного Комитета СФ, минувший год подтвердил востребованность выплат так называемого «миллиона подъемных» – единовременной выплаты, позволившей привлечь более четырех тысяч медицинских работников в сельскую местность.

- Безусловно, эта программа должна быть продолжена, и, по возможности, расширена, - заявил Валерий Рязанский.


 

Комментарии Facebook
Каталог работодателей
О проекте
Все права защищены. При полном или частичном использовании материалов сайта — ссылка обязательна.
© pharmpersonal.ru, 2011–2014
Начинайте вводить название города, затем выберите необходимый вам город из выпадающего списка.
Город:
Выбрать другой город...
Логин (EMail):
Пароль:
Забыли пароль?
Внимание! Размещать вакансии или резюме, откликаться на вакансии и многое другое могут только зарегистрированные пользователи сайта. Если Вы уже зарегистрированы, то зайдите на сайт под своим логином и паролем.
Если нет, то зарегистрируйтесь прямо сейчас - это не займет много времени:
Шаг 1
Соискатель вакансий Прямой работодатель Кадровое агентство